Dynasty tietopalvelu Haku RSS Kouvolan kaupunki

RSS-linkki

Kokousasiat:
http://ep10.kouvola.fi:80/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
http://ep10.kouvola.fi:80/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 29.03.2021/Pykälä 103

Edellinen asia | Seuraava asia Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa

Sarastia Oy nimitysvaliokunnan edustajan nimeäminen

807/00.00.02.00/2020

 

Kh 29.03.2021 § 103

   

Valmistelija: apulaiskaupunginjohtaja Tuukka Forsell, puh. 020 615 9333, tuukka.forsell(at)kouvola.fi

Sarastia Oy toimii julkisista hankinnoista ja käyttöoikeussopimuksista annetun lain tarkoittamassa mielessä omistajiensa sidosyksikkönä ja yhteishankintayksikkönä. Yhtiö tuottaa omistajilleen mm. talous- ja henkilöstö-, rekrytointi, perintä-, ict- sekä yhteishankintapalveluita. Kouvolan kaupunki on Sarastia Oy:n osakkeenomistaja ja allekirjoittanut osakassopimuksen. Osakassopimuksen mukaisesti omistajien strategisia vaikutusmahdollisuuksia vahvistetaan muun muassa siten, että omistajilla on vaikutusmahdollisuus yhtiön hallituksen valintaan. Tässä tarkoituksessa yhtiöllä on nimitysvaliokunta, johon valitaan yhteensä 6-8 jäsentä vuodeksi kerrallaan Sarastia Oy:n varsinaisen yhtiökokouksen yhteydessä siten, että yhtiön kolme suurinta osakkeenomistajaa nimeää kukin yhden edustajan ja kolme suurinta asiakasomistajaa nimeää kukin yhden edustajan.

 

Kouvolan kaupunki on yksi Sarastia Oy:n kolmesta suurimmasta asiakasomistajasta, joten Kouvolan kaupungin tulisi nimetä yksi edustaja nimitysvaliokuntaan. On tarkoituksenmukaista, että kaupungin edustajan nimitys on nimitysvaliokuntaan on voimassa toistaiseksi.

Lisätietoja: apulaiskaupunginjohtaja Tuukka Forsell, puh. 020 615 9333, tuukka.forsell(at)kouvola.fi

Apulaiskaupunginjohtajan ehdotus:

Kaupunginhallitus nimeää Sarastia Oy:n nimitysvaliokunnan edustajaksi kehittämispäällikkö Karoliina Kanervan. Päätös on voimassa toistaiseksi.

Kaupunginhallituksen päätös:

Kaupunginhallitus hyväksyi päätösehdotuksen.

____________

 


Edellinen asia | Seuraava asia Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa